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公司學習活動進入落實整改階段

我公司學習實踐活動自7月11日起由分析檢查階段轉入整改落實階段。

 公司黨委高度重視整改落實工作。一是形成上下相配套、左右全覆蓋的高質量的整改落實方案。公司黨委書記金禮勝全過程參與《整改落實方案》的制定工作，反復組織討論修改，廣泛征求意見，并提交公司學習實踐活動領導小組會議審議，數易其稿。黨委明確了《整改落實方案》的格式、內容、責任人、責任單位和整改時限，做到《分析檢查報告》與《整改落實方案》有機統一，總公司和各子公司《整改落實方案》無縫銜接，形成了一個與《分析檢查報告》相配套，與各子公司《整改落實方案》相銜接的高質量的《整改落實方案》。二是堅持“三結合”抓整改落實。即把邊學邊改、邊查邊改同解決突出問題結合起來，同推進生產經營結合起來，同著眼全局、立足長遠，積極穩妥推進體制機制創新結合起來。學習實踐活動開展以來，公司用實實在在的成果讓廣大職工群眾感受到了學習實踐活動所帶來的新變化新氣象。三是強化制度建設，防止出現問題的反復或反彈。黨委把制度建設作為管全局、管長遠的一項重要工作抓好抓實，從學習實踐活動一開始，就組織人員著手對照科學發展觀要求，對企業現有的規章制度進行系統清理，認真做好“廢、改、立”工作，為推動我公司科學發展提供了堅實保障。
　　面對新的形勢與任務，公司將進一步認真做好集中整改階段各項工作，建立健全有效的科學發展長效機制，推進年度工作目標順利完成，努力實現持續、快速、將康發展。